VISIÓN
El Colegio Estatal “Luis Carranza”,
se propone ser una Institución Educativa de calidad al año
2012, basándose en el avance de la ciencia y la
tecnología en las distintas áreas, niveles y modalidades.
Será una institución educativa con valores fundamentales; autoestima, creatividad, innovación, tolerancia, flexibilidad, continuo y con una dedicación centrada en el aprendizaje del alumno.
Será una institución educativa con valores fundamentales; autoestima, creatividad, innovación, tolerancia, flexibilidad, continuo y con una dedicación centrada en el aprendizaje del alumno.
El Colegio “Luis Carranza” será una
Institución comprendida con el desarrollo integral del hombre y la
sociedad.
MISIÓN
Los actores practican en la
gestión: autoestima, creatividad, innovación tolerancia,
flexibilidad, cambio continuo u con una educación centrada en el
aprendizaje del alumno.
Desarrolla eventos de capacitación y
actualización permanente, sistemática, integral a todo el personal
Docente para que ofrezcan u servicio de calidad.
Tiene en cuenta la posibilidad real de los
recursos disponibles para cumplir nuestra tarea educativa.
Reflexionar sobre el que hacer de la Institución
el papel que le corresponde a cada equipo de trabajo, a
cada miembro de los agentes de la Educación (producción
integral).
Desarrolla en los educandos competencias, capacidades,
contenidos básicos, contenidos transversales
adecuados a nuestra realidad y el avance de la
ciencia y la tecnología.
Fortalecer nuestro sistema educativo para contribuir a
la formación integral de los educandos y por ende a una
sociedad democrática.
Brinda al personal Docente, alumnos, padres de familia
y la comunidad un ambiente agradable y de
seguridad para que la práctica sea óptima.
Capacita a nuestros alumnos en la práctica de valores
morales, éticos, cívicos, así mismo en la lectura-escritura,
estudio e investigación.
Premia la disciplina de los alumno (as) por secciones
semanales (gallardete u otros).
Programa escuela de padres por grados 1° lunes 2°
martes y así sucesivamente con participación de
profesionales idóneos.
Reconoce e estimula a los agentes de la educación
(medalla Carrancina, platos recordatorios y otros).
Reduce la cantidad de alumnas (35 a 30) de acuerdo a la
zona de influencia.
Crea un departamento de servicio social y
psicopedagógicos.
LEMA: “TRABAJO,
ESTUDIO y DIGNIDAD”.
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